A szakszervezetek és a munkáltatók át akarják venni az ANOFM irányítását

A szakszervezetek és a munkáltatók javasolják a kormánynak az Országos Munkaerő-ügynökség (ANOFM) igazgatásának átvételét a pénzügyi alapok jobb kezelése miatt.

Ioan Niculae, a Patrorom elnöke kedden egy sajtótájékoztatón elmondta, hogy a szakszervezetek és munkáltatók hamarosan a kormány asztalára teszik az Országos Munkaerő-ügynökség (ANOFM) átvételéről szóló tervezetet.

Iacob Baciu, a CSDR elnöke hangsúlyozta, hogy Belgiumban például a munkanélküli alapot az kezeli aki hozzájárulást fizet, azaz a szakszervezetek és munkáltatók, nem az állam és a kormánynak ellenőrző szerepe van.

Bogdan Hossu, az Alfa Kartell elnöke úgy vélte, a munkáltatóknak és a szakszervezeteknek technikai szempontból át kell venniük ezt az intézményt, de szükséges a megfelelő törvényi szabályozás.

„Vehetjük a nyugati országok példáját, egy esetleges átvétel eltartana 6-12 hónapig, hiszen legalább 6 hónapra van szükség a törvényes keret megteremtéséhez', mondotta Bogdan Hossu.

Az öt szakszervezeti szövetség és a munkáltatószövetségek egy része kedden megállapodást írt alá, amelyben kérik a kormánytól a társadalmi párbeszéd újrakezdését, konkrét javaslatokat fogalmaznak megy a válság második hullámának megelőzése érdekébe.

A szakszervezetek és a munkáltatók azért írták alá ezt a megállapodást, mert véleményük szerint a kormány nem akar társadalmi párbeszédet.

Elégedetlenek, amiért a kormány a társadalmi párbeszédet a 2011/62-es törvényben az európai szabályozásnak, az EU-s szerződéseknek és a nemzetközi Munkaszövetség egyezményeinek ellentmondó módon kezeli. Az tény, hogy a kollektív munkaszerződéseket országosan törvénnyel helyettesítik, nem szabályozzák a tevékenységi ágazatokat, elvezetett oda, hogy nem lehet elérni a szociális partnerek reprezentatív képviseletét és képtelenség az ágazatonkénti kollektív tárgyalásokat lebonyolítása.

A szakszervezetek és munkáltatók szerint megszüntették a társadalmi párbeszédet azokban az intézményekben (pl. CNAS) amelyekben korábban létezett, illetve az elmúlt egy évben össze sem hívták azt a testületet, amelyben ők is helyet kaptak (pl. ANOFM)

„Nem működik a háromoldalú társadalmi párbeszéd, amelynek feladata lenne hozzájárulni a társadalmi béke megőrzéséhez. A Gazdasági és Szociális Tanácsban (CES) létrehozott változások a 2011/62-es törvénnyel, illetve azzal, hogy a kormányzati oldalt nem helyettesítették a civil társadalom képviselőivel, az egyes kormánypárti munkáltató szervezetek által kezdeményezett változásokkal már nem lehet háromoldalú társadalmi párbeszédről beszélni, sokkal inkább egy kétpárti társadalmi párbeszédről”, fejtette ki Ioan Niculae.

A Patrorom képviselője úgy véli, a CES már nem három oldal képviselője, akkor is szabályos a plénuma, ha csak két oldal van jelen, így a döntések meghozhatóak az egyik fél hiányában is. Bogdan Hossu ezzel kapcsolatosan elmondta, hogy a szakszervezetek és a munkáltatók sürgősen kérik a miniszterelnöktől a Hárompárti Országos Tanács összehívását, a válságellenes javaslatok elemzését és a valós háromoldalú párbeszéd újra indítását.

Ioan Niculae kiemelte, hogy itt van a válság újabb hulláma, havonta észlelhetőek a változások a gazdasági tevékenységben- növekszik az energia, a szállítás, a víz ára. Bogdan Hossu emlékeztetett, hogy újra be kellene vezetni bizonyos intézkedéseket, például a technikai munkanélküliséget, amelyet 2009-ben javasoltak, de csak 2010, késve alkalmaztak, amelyet a munkaügyi minisztérium is értékelt, elmondásuk szerint 300 milliós megtakarításhoz vezetett.

Bár a szakszervezetek és a munkáltatók kérték a technikai munkanélküliség bevezetését 2011-ben is a kormány azt mondta, újraelemezi a kérdést, de nem alkalmazták és Románia több mint 40.000 munkahelyet veszített, megszakadt a munkaadó, munkavállaló közötti kapcsolat, megszűnt a munkaviszony és a következmény a hosszú távú munkanélküliség”, magyarázta Hossu.

Mediafax